職場、チームに事務所女性責任者と定年延長の女性の２人が入ってきて
めっっっっちゃくちゃ助かる・・・・・・
ここ１年半の事務所と、別物
繁忙期は派遣さんも２人きてくれて、初日事務方入る予定が急遽業務教えてって５hくらいついてたけど
まーーーーこの４人のおかげで、今までが嘘みたいに良くなった
まずテレワ女のヤバさが浮き彫りに
責務を果たさず定時まで仕事以外のことで忙しい人足りないアピって人に仕事を押し付け自分は定時上がり、権利ばかり主張する
この人とペアで１年半２人で仕事してて、私は重い営業側抱えながらイレギュラー対応しつつ、事務型も７〜８割持って
彼女は事務型のみ２〜３割 で私は彼女に更に仕事を振られたり注意されたり マジでおかしかったし
以前はひどいとき週４テレワークとかされてたから 性格もめちゃくちゃ意地悪だから警戒してて、なるべく絡まないよう差し障りないようどんどん自分で１こ１こ仕事終わらせて片付けてったらいっぱい失敗しても自然と成長できた
私が０時とかまでかかって一日の事務所業務のあと、営業側組み立てたりしながら70h残業して彼女が-200h労働時間足りてなくてそれでも日中仕事振ってくる。。そして平気で毎日そそくさと帰る。。てめえもできることはてめえでやれやだし
なんぼ抱えて助けても向こうから手を差し伸べてくることはなかった それでも差し障りなく表面上は穏やかに、でもホント口が強いし計算高いし陥れてくるから警戒してるしなるべく自分でやらせる、なるべく関わらないようにはしてる
チームの男もすっっっごい癖あるけど、ここ１年半くらいさんざんイビられて筆舌に尽くし難いくらい意地悪をたくさんされたが、それは彼の器の小ささによるもので、あとやっぱ人格が低いので。。今ははぜか私の味方で、なんか私の器とか人柄につられてよくなってきている感じがする。。
今は顔を合わすとマネージャーとテレワ女の悪口で、俺そろそろマジでブチギレるから！泣かす！みたいに言ってて
そんな興味ないので「まぁねぇ＾-＾;;」と流してる
けどいろいろデータの取り扱いとか正確で細かい仕事が社内でも圧倒的にできるから、能力は高くこの人しかできない仕事がいっぱいあるから重宝されてるけど、それでもこんなに皆から好かれてないのは人格の部分なんだよなーと思う。。
ちっせぇんだよな。。
でもホントここ１〜２ヶ月、周りの人がみんな私を評価するから男も手のひら返したように私側につくようになってちょっとやりやすくなった。
上司のマネージャー 管理者なのに全く管理できないどころか自分の管理もできない
誰より迷惑被ってるのは私だが、私は自力で片付けてどうにかしてきた
昨日も20時には帰ろうと自分の仕事片付けたあと、まさかの上司の尻拭いで22時まで残り対応・・なんでこんなでかい案件をこんなやり方してる・・
あと１ヶ月早く準備してればこんなこと起きないのに。。
１年一緒に出張行ってきて、客先での動き方も知ってるから 片付かないし持ち帰ったこと進められないし具体的な業務が一切できないんだよなー
まぁ優しいとこもいっぱいあるんだけど、可愛がってもらってるから言いづらいけど
やっぱワーキングメモリなさすぎ自分のことですぐいっぱいいっぱいになって
自分で膨らませた話を全投げ、自分でできないことを組み立てもできずパワープレイでやらせるから
そもそも段取りちゃんとしてれば起きなかった問題の後処理で鬼ほど時間食う。。
出張行って何をやってたんだ・・ってくらい・・
急に上司の管轄の出張行ってー！って言われて、アポも取ってない誰に何を話しにいくのか、何をやればいいのかの引き継ぎもないけどとりあえず言ってくれればいいから！でその後全部私がやることになってて、私他の２グループを管轄しててそっちだけでも22-24時まで残らないと片付かないくらい抱えてるのにわけのわからん上司の後始末を私がすることになってて
え・・？上司の管轄の10個の仕事、最後までやりましたが上司が持ってた５個の仕事まで私やることにされてて、取引先とかの会議でどうなってるー？って言われてえっ・・・（こういうことになるから担当色分けしたタスク表作って半日使って擦り合わせたじゃん！！）これって。。私・・。。と取引先も委託者もいるし言えないし、上司が自分でできないことが多すぎる。。
たぶん大自然の中で生死を分けるようなときにすごい力を発揮するタイプ
定年延長の方は、さすが定年までこの会社で生き延びてきただけあって仕事ができる！！
早い！！テレワとしか仕事したことなかったから、私がおかしいのか私が悪いのかと黙ってやってたけど
この人がテレワみたいな仕事しない女はこの会社で見たことない、
連日ペアでやってて、帰り際今日もありがとうございました！！（無事仕事いっぱい片付きました！！の意）って言うと「www jさんね、jさんだよ！jさんとやると早いわ」と言い残し颯爽と帰っていった カッケー
いつもテレワとペアで無理難題押し付けられ、サポートも碌にされず、無駄な待機時間で業務後ろ倒しして残業。。って日々だったみたい。
テレワとのペア仕事は私が一番経験してるからわかる。。
余計なことせず、文句も言わずどんどん抱えて片付けていくことを当然と思ってるのでホント素敵な仕事ぶりだなぁ！
なんか私を贔屓してくれてるのかいつも美味しいお菓子くださるし、いろんな部署でその都度学んできたであろう大先輩だから頼りになるなぁ。
女責任者は、ユーモアがあって度胸もある
あと行動力もあって仕事もぶん投げないので、手伝うことないか聞いてきてくれて２人でやらなきゃいけない業務とか監視に入ってくれるからめちゃくちゃ助かる
ちょっとここの事務所の精密で正確にやらなきゃいけない業務も自己判断で軽くやっちゃうらしいからチームの男が頭抱えて修繕入ったりしてた
ただやっぱ現場経験者ではなく、テレワ女もなまじ内勤経験者なので、現場に寄り添ってないんだよなぁ。
この繁忙期に起こるいろんなイレギュラーに対し現場を悪く言うのが目に余るなぁ。
わたしが小さい声で「それを求めるのは酷です そこはチェックしないしできないですよ それは難しいと思います」って言っても現場経験者０の事務所だからなんでこんなこともできねーのよ 給料もらってんだからこれやるのが仕事だろ
って口では簡単に言えけど、やってみ？！できねーから！マジでできねーんだって！！ってのが伝わらない。。
上から目線なんだよなぁ事務方みんな。。なんで恥ずかしげもなくそんなこと言えるんだろってぐらい
現場でそんなこと口にした日にはもうぶち数されるくらいとんでもない言葉が平気で出てくる
やってみ？！何十年のベテランでもできないつってんのに、お前ら１日で死ぬぞ？！まず業務どころか仕事０で横ついてくだけでもできねえから！！って思う どんなスピードで莫大な業務量を毎分起こるトラブルの中、理不尽に耐えながら臨機応変にこなしてると思ってるんだよ・・
特に繁忙期なんて限界に限界を重ねなんとかやってくれてるんだよ・・もっと報われてほしいのに何もわかってない・・事務所のやったことない人間が、机で椅子でお茶飲みながら１分１秒を争う現場に向けて、業務時間を使ってそれ言ってる。。
これホント、顧客にも一般消費者にも全然理解してもらえなくて、これくらいやってくれてもいいじゃんとかダーツの人も言ってるけど、ダーツの人だってバイトで他社経験者なのに 他社なんてルールもガバガバ厳しさも雲泥の差なのに自分でやってたときは文句言って、サービスを受ける側になると過剰要求が当然でなんだかなぁ。。わかってもらえないんだよなぁ。。わたしも一部しか５年くらいしか経験したことないけど、経験者にしか分からないとつくづく思う。。
だから現場の責任者からも現場のマネージャーからも私に連絡が来て、せめてこうしてくれないかなーって声が届くんだけど
それを事務所で言ってもまた仕事が増えるー！お守りが大変。みたいなトークが始まって うるせえないいからやれや！こっちのが圧倒的に楽なんだよ！おしゃべりしてる暇あったらやったげろや！ってマジで思うし わかってねえんだよなぁ。。
いやでもありがたいよなぁ。現場では下っ端の一般兵しか経験したことない私が、各地域の責任者たちにこんな頼ってもらえて、毎時相談してもらえて。。
そして同じ事務所の別チームの人たちも、テレワとチーム男と上司マネージャーの仕事ぶりをよくわかってるので、私のことめちゃくちゃ大事にしてくれて
jさんはホントに偉い、こんな、ホンッッッットにエライ！！！応援してます。。など、チームの人がいないところではいろいろ声かけてもらって
ありがてえよな
そういう味方してくれる人がいっぱい居て
あとは前部署とか前の現場とか今の顧客とか取引先とか管轄の現場とか とにかく社外チーム外との関係が良くて救われてる
顧客とか私のファンみたいな感じで電話待ってました！とか、お願いばかりで申し訳ないんですけど〜・・と協力要請しても、快くもっと連絡してくれたらうれしいですよ＾＾jちゃん肉持ってくかい＾＾って、本当に暖かい心で迎えてもらって、みんなすごい経営者なのに、私ごときに惜しみなく与えてくれるんだよなぁ。もちろん鋭いなってとこはいっぱいあるけどそこはさすが黒字経営に立て直して何十年とやってきた人だよね
各取引先繋げてもすごく良対応してくださって、現場のときからすごいあったけど社内でしんどくてもお客さんがびっくりするほど優しくて、めちゃくちゃ救われてたんだよな。
頼りないけどできること増やしてがんばろう。。
私はまぁ実力も無いし経験も無いし能力も低いけど、やっぱ人と関わるときの勘がいいのかなーと思うし、両親や親族のおかげか人当たりがいいのを持って生まれて、
あとは後付けで苦悩の末身につけたものが今になって生きてるな〜と思う
接客業ばかりしてきたし10代から部活とかバイトとかいろんな考えの違う人仕事をしない人とうまくやることに最も苦しんできたのを経験してる、当時は周りにわかるって言ってくれる人はいなかったけど、子供の頃必要以上に苦しんだのを覚えている
そして絵を描いていたり一人で深く潜って自分と向き合うことにも苦しんできたから、これはあまり経験してる人が社会にはいない
更に１対１で人と関わる仕事も、人の心を掴むコツや嗅覚、そういう部分の力が人よりついてるのかなーと思う
なんかフツーに何も考えずに人をいい気分にさせる対応ができるもんな
しゃべるのが下手なのを少しでも成長したいのと できないことが多すぎるので１つずつ増やしていくこと
あとは毎日ミスを起こさないようチェックを怠らないこと、顧客との約束を守ること、深刻にならず気楽にいることを心がけよう
今、私の人生史上、最も公私順調なんだよなー
人に多くを求めてないってのもあるけど、不満がそんなに無いというか
（上で書いたのは私の中ではそんなに致命的な状態ではないし諦めた上で文字化している）
いろんな人と、程よく良い関係を築けている感じがとてもいいと思う
ダーツの人もまぁ順調なような そうでもないような、わからんけど
悪いところに目を向けて先のことを悪く考えてしまうと悪くなりそうだけど、私がいい方向にいかせるよう選択を、いい方向にいくように舵切りをすることが大事だと思う
ダーツの人が至らないところはいっぱいあるけど、本当にこうして欲しいと思ったことは言語化したら変わってくれたりするし、
なるべくは対策を考えて、さりげなく操縦するって形がベストだと思う
相手もストレスなく気づかないうちにいい方向に変わってて、それを褒めていい変化を自覚させるみたいな
ちょっとよくない方向に行ってるな〜と思ったら、先回りしていろんなパターンを試してお互いが最もストレス無くお互いの要望が叶う形で、妥協できるとこは妥協して ってやっていこう
当たり前なことに感謝できるような二人になりたいな そこがちょっと足りないかな 道路とか他人や環境にキレるとこ見てると、インフラとか色んなものに支えられて自分が生活できていることに対する感謝が、自分優先で足りねえなって思う ダーツの人が目的のために自分を優先させられるところは、私にないところでめちゃくちゃ強みでもあるんだけど
昨日は私も20:00台に帰れたし、家事やって飯作ってたらいつものよーに寝てしまって せっかくダーツの人でも食えるもの作ったのに朝まで寝てて食ってもらえなかったが、気にもせずに出勤していったけど 今は仕事のことですぐ頭がいっぱいになるみたいだし 一生懸命やってるし まぁそれは別にいっかなと思う
私のが長時間労働で高収入で家事もほぼやってるけど、たまに飯作ってくれるのがマジでありがたいし、まぁやりっぱなしで片付けはほぼ私の仕事だけど そこはそんなストレスないかなっと思う 私がやりゃあすぐ終わるし
できないことは求めない
けどできることを適当にしだしたら、もし私のこと適当にしだしたら、それに対して私がいよいよもういいかなって思ったら、残念だけど即終了かなっていう関係だ だからそこはたまに言語化していこう
ヒゲとか髪とか歯とか白い靴とか綺麗にしてるんだけど、なんか車とか服とか
臭いしなんか不潔だから会社の白パーカーも汚くて、酸素系漂白剤でお湯につけてから洗濯するの見せて、ホラやっぱ白くなったね！と仕上がり見せても変化が分からないみたいで わからないならしゃーないか けど何かしら見たものから学んでる人なのでやって見せるのに意味があったと思う
めっっっっちゃくちゃ助かる・・・・・・
ここ１年半の事務所と、別物
繁忙期は派遣さんも２人きてくれて、初日事務方入る予定が急遽業務教えてって５hくらいついてたけど
まーーーーこの４人のおかげで、今までが嘘みたいに良くなった
まずテレワ女のヤバさが浮き彫りに
責務を果たさず定時まで仕事以外のことで忙しい人足りないアピって人に仕事を押し付け自分は定時上がり、権利ばかり主張する
この人とペアで１年半２人で仕事してて、私は重い営業側抱えながらイレギュラー対応しつつ、事務型も７〜８割持って
彼女は事務型のみ２〜３割 で私は彼女に更に仕事を振られたり注意されたり マジでおかしかったし
以前はひどいとき週４テレワークとかされてたから 性格もめちゃくちゃ意地悪だから警戒してて、なるべく絡まないよう差し障りないようどんどん自分で１こ１こ仕事終わらせて片付けてったらいっぱい失敗しても自然と成長できた
私が０時とかまでかかって一日の事務所業務のあと、営業側組み立てたりしながら70h残業して彼女が-200h労働時間足りてなくてそれでも日中仕事振ってくる。。そして平気で毎日そそくさと帰る。。てめえもできることはてめえでやれやだし
なんぼ抱えて助けても向こうから手を差し伸べてくることはなかった それでも差し障りなく表面上は穏やかに、でもホント口が強いし計算高いし陥れてくるから警戒してるしなるべく自分でやらせる、なるべく関わらないようにはしてる
チームの男もすっっっごい癖あるけど、ここ１年半くらいさんざんイビられて筆舌に尽くし難いくらい意地悪をたくさんされたが、それは彼の器の小ささによるもので、あとやっぱ人格が低いので。。今ははぜか私の味方で、なんか私の器とか人柄につられてよくなってきている感じがする。。
今は顔を合わすとマネージャーとテレワ女の悪口で、俺そろそろマジでブチギレるから！泣かす！みたいに言ってて
そんな興味ないので「まぁねぇ＾-＾;;」と流してる
けどいろいろデータの取り扱いとか正確で細かい仕事が社内でも圧倒的にできるから、能力は高くこの人しかできない仕事がいっぱいあるから重宝されてるけど、それでもこんなに皆から好かれてないのは人格の部分なんだよなーと思う。。
ちっせぇんだよな。。
でもホントここ１〜２ヶ月、周りの人がみんな私を評価するから男も手のひら返したように私側につくようになってちょっとやりやすくなった。
上司のマネージャー 管理者なのに全く管理できないどころか自分の管理もできない
誰より迷惑被ってるのは私だが、私は自力で片付けてどうにかしてきた
昨日も20時には帰ろうと自分の仕事片付けたあと、まさかの上司の尻拭いで22時まで残り対応・・なんでこんなでかい案件をこんなやり方してる・・
あと１ヶ月早く準備してればこんなこと起きないのに。。
１年一緒に出張行ってきて、客先での動き方も知ってるから 片付かないし持ち帰ったこと進められないし具体的な業務が一切できないんだよなー
まぁ優しいとこもいっぱいあるんだけど、可愛がってもらってるから言いづらいけど
やっぱワーキングメモリなさすぎ自分のことですぐいっぱいいっぱいになって
自分で膨らませた話を全投げ、自分でできないことを組み立てもできずパワープレイでやらせるから
そもそも段取りちゃんとしてれば起きなかった問題の後処理で鬼ほど時間食う。。
出張行って何をやってたんだ・・ってくらい・・
急に上司の管轄の出張行ってー！って言われて、アポも取ってない誰に何を話しにいくのか、何をやればいいのかの引き継ぎもないけどとりあえず言ってくれればいいから！でその後全部私がやることになってて、私他の２グループを管轄しててそっちだけでも22-24時まで残らないと片付かないくらい抱えてるのにわけのわからん上司の後始末を私がすることになってて
え・・？上司の管轄の10個の仕事、最後までやりましたが上司が持ってた５個の仕事まで私やることにされてて、取引先とかの会議でどうなってるー？って言われてえっ・・・（こういうことになるから担当色分けしたタスク表作って半日使って擦り合わせたじゃん！！）これって。。私・・。。と取引先も委託者もいるし言えないし、上司が自分でできないことが多すぎる。。
たぶん大自然の中で生死を分けるようなときにすごい力を発揮するタイプ
定年延長の方は、さすが定年までこの会社で生き延びてきただけあって仕事ができる！！
早い！！テレワとしか仕事したことなかったから、私がおかしいのか私が悪いのかと黙ってやってたけど
この人がテレワみたいな仕事しない女はこの会社で見たことない、
連日ペアでやってて、帰り際今日もありがとうございました！！（無事仕事いっぱい片付きました！！の意）って言うと「www jさんね、jさんだよ！jさんとやると早いわ」と言い残し颯爽と帰っていった カッケー
いつもテレワとペアで無理難題押し付けられ、サポートも碌にされず、無駄な待機時間で業務後ろ倒しして残業。。って日々だったみたい。
テレワとのペア仕事は私が一番経験してるからわかる。。
余計なことせず、文句も言わずどんどん抱えて片付けていくことを当然と思ってるのでホント素敵な仕事ぶりだなぁ！
なんか私を贔屓してくれてるのかいつも美味しいお菓子くださるし、いろんな部署でその都度学んできたであろう大先輩だから頼りになるなぁ。
女責任者は、ユーモアがあって度胸もある
あと行動力もあって仕事もぶん投げないので、手伝うことないか聞いてきてくれて２人でやらなきゃいけない業務とか監視に入ってくれるからめちゃくちゃ助かる
ちょっとここの事務所の精密で正確にやらなきゃいけない業務も自己判断で軽くやっちゃうらしいからチームの男が頭抱えて修繕入ったりしてた
ただやっぱ現場経験者ではなく、テレワ女もなまじ内勤経験者なので、現場に寄り添ってないんだよなぁ。
この繁忙期に起こるいろんなイレギュラーに対し現場を悪く言うのが目に余るなぁ。
わたしが小さい声で「それを求めるのは酷です そこはチェックしないしできないですよ それは難しいと思います」って言っても現場経験者０の事務所だからなんでこんなこともできねーのよ 給料もらってんだからこれやるのが仕事だろ
って口では簡単に言えけど、やってみ？！できねーから！マジでできねーんだって！！ってのが伝わらない。。
上から目線なんだよなぁ事務方みんな。。なんで恥ずかしげもなくそんなこと言えるんだろってぐらい
現場でそんなこと口にした日にはもうぶち数されるくらいとんでもない言葉が平気で出てくる
やってみ？！何十年のベテランでもできないつってんのに、お前ら１日で死ぬぞ？！まず業務どころか仕事０で横ついてくだけでもできねえから！！って思う どんなスピードで莫大な業務量を毎分起こるトラブルの中、理不尽に耐えながら臨機応変にこなしてると思ってるんだよ・・
特に繁忙期なんて限界に限界を重ねなんとかやってくれてるんだよ・・もっと報われてほしいのに何もわかってない・・事務所のやったことない人間が、机で椅子でお茶飲みながら１分１秒を争う現場に向けて、業務時間を使ってそれ言ってる。。
これホント、顧客にも一般消費者にも全然理解してもらえなくて、これくらいやってくれてもいいじゃんとかダーツの人も言ってるけど、ダーツの人だってバイトで他社経験者なのに 他社なんてルールもガバガバ厳しさも雲泥の差なのに自分でやってたときは文句言って、サービスを受ける側になると過剰要求が当然でなんだかなぁ。。わかってもらえないんだよなぁ。。わたしも一部しか５年くらいしか経験したことないけど、経験者にしか分からないとつくづく思う。。
だから現場の責任者からも現場のマネージャーからも私に連絡が来て、せめてこうしてくれないかなーって声が届くんだけど
それを事務所で言ってもまた仕事が増えるー！お守りが大変。みたいなトークが始まって うるせえないいからやれや！こっちのが圧倒的に楽なんだよ！おしゃべりしてる暇あったらやったげろや！ってマジで思うし わかってねえんだよなぁ。。
いやでもありがたいよなぁ。現場では下っ端の一般兵しか経験したことない私が、各地域の責任者たちにこんな頼ってもらえて、毎時相談してもらえて。。
そして同じ事務所の別チームの人たちも、テレワとチーム男と上司マネージャーの仕事ぶりをよくわかってるので、私のことめちゃくちゃ大事にしてくれて
jさんはホントに偉い、こんな、ホンッッッットにエライ！！！応援してます。。など、チームの人がいないところではいろいろ声かけてもらって
ありがてえよな
そういう味方してくれる人がいっぱい居て
あとは前部署とか前の現場とか今の顧客とか取引先とか管轄の現場とか とにかく社外チーム外との関係が良くて救われてる
顧客とか私のファンみたいな感じで電話待ってました！とか、お願いばかりで申し訳ないんですけど〜・・と協力要請しても、快くもっと連絡してくれたらうれしいですよ＾＾jちゃん肉持ってくかい＾＾って、本当に暖かい心で迎えてもらって、みんなすごい経営者なのに、私ごときに惜しみなく与えてくれるんだよなぁ。もちろん鋭いなってとこはいっぱいあるけどそこはさすが黒字経営に立て直して何十年とやってきた人だよね
各取引先繋げてもすごく良対応してくださって、現場のときからすごいあったけど社内でしんどくてもお客さんがびっくりするほど優しくて、めちゃくちゃ救われてたんだよな。
頼りないけどできること増やしてがんばろう。。
私はまぁ実力も無いし経験も無いし能力も低いけど、やっぱ人と関わるときの勘がいいのかなーと思うし、両親や親族のおかげか人当たりがいいのを持って生まれて、
あとは後付けで苦悩の末身につけたものが今になって生きてるな〜と思う
接客業ばかりしてきたし10代から部活とかバイトとかいろんな考えの違う人仕事をしない人とうまくやることに最も苦しんできたのを経験してる、当時は周りにわかるって言ってくれる人はいなかったけど、子供の頃必要以上に苦しんだのを覚えている
そして絵を描いていたり一人で深く潜って自分と向き合うことにも苦しんできたから、これはあまり経験してる人が社会にはいない
更に１対１で人と関わる仕事も、人の心を掴むコツや嗅覚、そういう部分の力が人よりついてるのかなーと思う
なんかフツーに何も考えずに人をいい気分にさせる対応ができるもんな
しゃべるのが下手なのを少しでも成長したいのと できないことが多すぎるので１つずつ増やしていくこと
あとは毎日ミスを起こさないようチェックを怠らないこと、顧客との約束を守ること、深刻にならず気楽にいることを心がけよう
今、私の人生史上、最も公私順調なんだよなー
人に多くを求めてないってのもあるけど、不満がそんなに無いというか
（上で書いたのは私の中ではそんなに致命的な状態ではないし諦めた上で文字化している）
いろんな人と、程よく良い関係を築けている感じがとてもいいと思う
ダーツの人もまぁ順調なような そうでもないような、わからんけど
悪いところに目を向けて先のことを悪く考えてしまうと悪くなりそうだけど、私がいい方向にいかせるよう選択を、いい方向にいくように舵切りをすることが大事だと思う
ダーツの人が至らないところはいっぱいあるけど、本当にこうして欲しいと思ったことは言語化したら変わってくれたりするし、
なるべくは対策を考えて、さりげなく操縦するって形がベストだと思う
相手もストレスなく気づかないうちにいい方向に変わってて、それを褒めていい変化を自覚させるみたいな
ちょっとよくない方向に行ってるな〜と思ったら、先回りしていろんなパターンを試してお互いが最もストレス無くお互いの要望が叶う形で、妥協できるとこは妥協して ってやっていこう
当たり前なことに感謝できるような二人になりたいな そこがちょっと足りないかな 道路とか他人や環境にキレるとこ見てると、インフラとか色んなものに支えられて自分が生活できていることに対する感謝が、自分優先で足りねえなって思う ダーツの人が目的のために自分を優先させられるところは、私にないところでめちゃくちゃ強みでもあるんだけど
昨日は私も20:00台に帰れたし、家事やって飯作ってたらいつものよーに寝てしまって せっかくダーツの人でも食えるもの作ったのに朝まで寝てて食ってもらえなかったが、気にもせずに出勤していったけど 今は仕事のことですぐ頭がいっぱいになるみたいだし 一生懸命やってるし まぁそれは別にいっかなと思う
私のが長時間労働で高収入で家事もほぼやってるけど、たまに飯作ってくれるのがマジでありがたいし、まぁやりっぱなしで片付けはほぼ私の仕事だけど そこはそんなストレスないかなっと思う 私がやりゃあすぐ終わるし
できないことは求めない
けどできることを適当にしだしたら、もし私のこと適当にしだしたら、それに対して私がいよいよもういいかなって思ったら、残念だけど即終了かなっていう関係だ だからそこはたまに言語化していこう
ヒゲとか髪とか歯とか白い靴とか綺麗にしてるんだけど、なんか車とか服とか
臭いしなんか不潔だから会社の白パーカーも汚くて、酸素系漂白剤でお湯につけてから洗濯するの見せて、ホラやっぱ白くなったね！と仕上がり見せても変化が分からないみたいで わからないならしゃーないか けど何かしら見たものから学んでる人なのでやって見せるのに意味があったと思う